Die Physio Company in Tegel sucht
umgehend eine/n neue/n
Ergotherapeuten/in vorzugsweise in
Vollzeit. Sie finden bei uns ein
junges, freundliches und
hochmotiviertes Team und gute
Möglichkeiten Ihr fachliches
Können bei uns auszuleben. Sie
arbeiten Hand in Hand mit der
Physiotherapie und der
medizinischen Fitness. Faire
Bezahlung und diverse
Weiterbildungsmöglichkeiten sind
selbstverständlich. Wir würden
uns über Ihre Bewerbung freuen.
Entweder schriftlich an Physio
Company Tegel, Berline...
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Ergotherapeuten/in vorzugsweise in
Vollzeit. Sie finden bei uns ein
junges, freundliches und
hochmotiviertes Team und gute
Möglichkeiten Ihr fachliches
Können bei uns auszuleben. Sie
arbeiten Hand in Hand mit der
Physiotherapie und der
medizinischen Fitness. Faire
Bezahlung und diverse
Weiterbildungsmöglichkeiten sind
selbstverständlich. Wir würden
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Entweder schriftlich an Physio
Company Tegel, Berline...
etwas spontan bin ich vor kurzem in eine leitende Position gerutscht. Betriebsleiter und Fachliche Leitung haben uns sehr kurzfristig verlassen, sodass ich da keine Unterstützung erwarten kann. Meine Kollegen waren auch alle bisher nur Arbeitnehmer, sodass manche Frage nie aufgetaucht ist.
Bisher habe ich keine aussagekräftigen Informationen gefunden.
Demnächst fängt bei uns eine neue Physiotherapeutin (ohne Zertifikatspositionen) an. Wo muss ich sie überall für die Praxis anmelden?
Muss ich sie bei den Krankenkassen anmelden? (AOK, vdek?) Bzw. alte Mitarbeiter auch abmelden?
Gesundheitsamt? (Schleswig-Holstein)
Über eine Antwort würde ich mich sehr freuen.
Schönen Restsonntag
Hans
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hans547 schrieb:
Hallo,
etwas spontan bin ich vor kurzem in eine leitende Position gerutscht. Betriebsleiter und Fachliche Leitung haben uns sehr kurzfristig verlassen, sodass ich da keine Unterstützung erwarten kann. Meine Kollegen waren auch alle bisher nur Arbeitnehmer, sodass manche Frage nie aufgetaucht ist.
Bisher habe ich keine aussagekräftigen Informationen gefunden.
Demnächst fängt bei uns eine neue Physiotherapeutin (ohne Zertifikatspositionen) an. Wo muss ich sie überall für die Praxis anmelden?
Muss ich sie bei den Krankenkassen anmelden? (AOK, vdek?) Bzw. alte Mitarbeiter auch abmelden?
Gesundheitsamt? (Schleswig-Holstein)
Über eine Antwort würde ich mich sehr freuen.
Schönen Restsonntag
Hans
Viel Erfolg.
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Wissen schrieb:
Korrekt, alte Mitarbeiter sind bei den KK abzumelden und neue anzumelden. Meist wird noch nach der vereinbarten Stundenanzahl gefragt. Erwirbt die neue Mitarbeiterin ein Zertifikat, dann einfach dies wieder melden. Bei den Verbänden erhälst Du die nötigen KK-Adressen.
Viel Erfolg.
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In BaWü muss keine Anmeldung bei den Kassen erfolgen, wenn kein zulassungsrelevantes Zertifikat vorliegt. Das gilt auch für den VdEK bundesweit. Dies steht in den RV in deinem BL
IdR müssen die zertifikatslosen Mitarbeiter nur auf Nachfrage mitgeteilt werden. Die Gesundheitsämter halten es sehr unterschiedlich, von vollkommen egal bis unbedingt jeden....hier nachfragen sonst RV lesen.
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ali schrieb:
morpheus-06 schrieb am 1.7.18 17:55:
In BaWü muss keine Anmeldung bei den Kassen erfolgen, wenn kein zulassungsrelevantes Zertifikat vorliegt. Das gilt auch für den VdEK bundesweit. Dies steht in den RV in deinem BL
IdR müssen die zertifikatslosen Mitarbeiter nur auf Nachfrage mitgeteilt werden. Die Gesundheitsämter halten es sehr unterschiedlich, von vollkommen egal bis unbedingt jeden....hier nachfragen sonst RV lesen.
Scheinbar ist auch das nicht einheitlich geregelt. Weiß es jemand für S-H ganz genau?
Beim Verband habe ich soeben mal nachgehakt.
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hans547 schrieb:
Vielen Dank für die Antworten.
Scheinbar ist auch das nicht einheitlich geregelt. Weiß es jemand für S-H ganz genau?
Beim Verband habe ich soeben mal nachgehakt.
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morpheus-06 schrieb:
In BaWü muss keine Anmeldung bei den Kassen erfolgen, wenn kein zulassungsrelevantes Zertifikat vorliegt. Das gilt auch für den VdEK bundesweit. Dies steht in den RV in deinem Bundesland, die restlichen Meldungen macht in der Regel die Buchhaltung/Steuerbüro.
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