Wir suchen Unterstützung für
unser Team in Voll -oder Teilzeit!
Unsere Leistungen:
- überdurchschnittliches Gehalt
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- 12 Fortbildungstage inkl.
Kostenübernahme bei
praxisrelevanten Fortbildungen
- 1000€ Willkommensprämie
- betriebliche Altersvorsorge
- Anmeldekraft in Vollzeit zur
Entlastung der Mitarbeiter
* neben einem Tiefgaragenstellplatz
erwarten Sie Teamevents, ein
positives Arbeitsklima,
regelmäßige Teambesprechungen,
eine moderne und h...
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- 12 Fortbildungstage inkl.
Kostenübernahme bei
praxisrelevanten Fortbildungen
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Entlastung der Mitarbeiter
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Nach einiger Recherche mit bisher unzureichenden Ergebnissen habe ich nun beschlossen hier unter den Fachkundigen nachzufragen und erhoffe kompetente
Infos zu folgendem Sachverhalt:
Die jetzige Inhaberin führt med.massagepraxis (so die Bezeichnung im MV) als KG Praxis , verkauft an mich (möchte PT Praxis aufbauen) und meint es ist egal wie es im Mietvertrag steht? ist das korrekt?
Vielen dank schonmal für aufschlussreiche Hinweise :) !
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Liebe Kollegen,
Nach einiger Recherche mit bisher unzureichenden Ergebnissen habe ich nun beschlossen hier unter den Fachkundigen nachzufragen und erhoffe kompetente
Infos zu folgendem Sachverhalt:
Die jetzige Inhaberin führt med.massagepraxis (so die Bezeichnung im MV) als KG Praxis , verkauft an mich (möchte PT Praxis aufbauen) und meint es ist egal wie es im Mietvertrag steht? ist das korrekt?
Vielen dank schonmal für aufschlussreiche Hinweise :) !
Gruß Britt
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Britt schrieb:
Im Mietvertrag muss korrekt das stehen, was du in den Räumen betreiben willst. Ob da jetzt Massage oder KG steht, ist sicher nicht so relevant, denke ich. Du darfst aber nicht eine KG Praxis angeben und dann z. B. ein Geschäft mit Verkauf oder eine Disco daraus machen.
Gruß Britt
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