Freie Zeiteinteilung, Flexible
Arbeitszeiten und Top-Gehalt - komm
in unser tollesTeam!!
Sofort oder später, so wie es für
dich passt
Du möchtest selbst bestimmen, wie
du deinen Arbeitsalltag gestaltest?
Du schätzt eigenständiges
Arbeiten, ein wertschätzendes Team
und attraktive Konditionen? Dann
freuen wir uns darauf, dich
kennenzulernen!
Für unser Therapeutisches Zentrum
Wandsbek suchen wir zum
nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Physiotherapeuten (m/w/d) für
externe Therapieein...
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Physiotherapeuten (m/w/d) für
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Ist es möglich für einen Physiotherapieschüler mit Ausbildungsbeginn im Oktober diesen Jahres die Ausbildungskosten als Praxis zu übernehmen.Ziel wäre eine neue Fachkraft für die Praxis nach Abschluss der Ausbildung zu gewinnen. ( Bindungsvertrag ggf. mit Rückzahlungsklausel).
Mir ist nicht klar, ob es rechtlich möglich ist bzw. ob dies auch als Betriebsausgaben angesetzt werden kann.
Vielleicht gibt es eine Praxis in diesem Forum, welche dies bereits so umsetzt.
Für konstruktive Meinungen wäre ich Euch dankbar!
Viele Grüse Denni
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Denni schrieb:
Hallo, folgende Überlegung zur Mitarbeitergewinnung stellt sich mir gerade:
Ist es möglich für einen Physiotherapieschüler mit Ausbildungsbeginn im Oktober diesen Jahres die Ausbildungskosten als Praxis zu übernehmen.Ziel wäre eine neue Fachkraft für die Praxis nach Abschluss der Ausbildung zu gewinnen. ( Bindungsvertrag ggf. mit Rückzahlungsklausel).
Mir ist nicht klar, ob es rechtlich möglich ist bzw. ob dies auch als Betriebsausgaben angesetzt werden kann.
Vielleicht gibt es eine Praxis in diesem Forum, welche dies bereits so umsetzt.
Für konstruktive Meinungen wäre ich Euch dankbar!
Viele Grüse Denni
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massu schrieb:
@Denni Vielleicht solltest du zuerst schauen ob die Schule überhaupt Gebühren verlangt. Die meisten Physioschulen sind bereits schulgeldfrei. Mach doch mit den Schulen lieber ein Praktikumsvertrag.
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