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Angestellt und auf Rechnung
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ronald0612
01.03.2014 07:33
Hallo


Ist es möglich als angestellter Physio derselben Praxis eine Rechnung über Präventionskurse zu stellen?
Hab über die Suchfunktion nichts gefunden.

Gruß Ronald

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Hallo Ist es möglich als angestellter Physio derselben Praxis eine Rechnung über Präventionskurse zu stellen? Hab über die Suchfunktion nichts gefunden. Gruß Ronald
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ronald0612 schrieb:

Hallo


Ist es möglich als angestellter Physio derselben Praxis eine Rechnung über Präventionskurse zu stellen?
Hab über die Suchfunktion nichts gefunden.

Gruß Ronald

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Meitao
01.03.2014 07:55
Gegenfrage:

Wie willst du das erklären?
DRV-Bund: Scheinselbstständig weil eh schon angestellt!

Das einzige was geht, wäre eine separate Honorarzahlung auf dem Lohnzettel.

MFG
Meitao
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Meitao schrieb:

Gegenfrage:

Wie willst du das erklären?
DRV-Bund: Scheinselbstständig weil eh schon angestellt!

Das einzige was geht, wäre eine separate Honorarzahlung auf dem Lohnzettel.

MFG
Meitao

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Papa Alpaka
01.03.2014 08:35
Ja, sofern die Kurse nicht Teil deiner Arbeitsaufgabe bzw. mit dem Arbeitslohn abgegolten sind (und dann, nebenbei, noch alle anderen Kriterien für eine selbstständige Tätigkeit gegeben sind).

Einfacher wäre es wohl, das Geld für die Präventionskurse als "Bonus" zu deinem Gehalt zu buchen - damit wären auch etliche Fallstricke der freien Mitarbeit in einer Praxis in der du auch angestellt bist umgangen. Du bist schon eine Weile im Forum dabei, dir sollte nicht entgangen sein das das problematischer wird, je enger du mit der Praxis bisher in Verbindung standest...-

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Ja, sofern die Kurse nicht Teil deiner Arbeitsaufgabe bzw. mit dem Arbeitslohn abgegolten sind (und dann, nebenbei, noch alle anderen Kriterien für eine selbstständige Tätigkeit gegeben sind). Einfacher wäre es wohl, das Geld für die Präventionskurse als "Bonus" zu deinem Gehalt zu buchen - damit wären auch etliche Fallstricke der freien Mitarbeit in einer Praxis in der du auch angestellt bist umgangen. Du bist schon eine Weile im Forum dabei, dir sollte nicht entgangen sein das das problematischer wird, je enger du mit der Praxis bisher in Verbindung standest...-
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Papa Alpaka schrieb:

Ja, sofern die Kurse nicht Teil deiner Arbeitsaufgabe bzw. mit dem Arbeitslohn abgegolten sind (und dann, nebenbei, noch alle anderen Kriterien für eine selbstständige Tätigkeit gegeben sind).

Einfacher wäre es wohl, das Geld für die Präventionskurse als "Bonus" zu deinem Gehalt zu buchen - damit wären auch etliche Fallstricke der freien Mitarbeit in einer Praxis in der du auch angestellt bist umgangen. Du bist schon eine Weile im Forum dabei, dir sollte nicht entgangen sein das das problematischer wird, je enger du mit der Praxis bisher in Verbindung standest...-

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Helmut Fromberger
04.03.2014 11:21
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Helmut Fromberger schrieb:

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