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Physiotherapeut/in (m/w/d), auch
für Hausbeuche.
In Vollzeit, Teilzeit, Aushilfe
oder nur Abends...
Du machst die Fortbildung, wir
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dafür. Möchtest Du Dich z.B. auf
Krankengymnastik für Kinder
spezialisieren? Manuelle Therapie
lernen, oder eine
Pilates-Ausbildung machen?
Aquafitness-Trainer/in werden, oder
eine neue Wellness-Behandlung
erlernen? Wo ist dein Weg?
Wir bieten Dir: betriebliche
Altersvorsorge, 50,- Eur mtl.
Tank/Warengutschein,...
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Da arbeite ich fleissig überstunden (42std/mon.) und will es ausbezahlt haben und dann heisst es nur die haelfte weil 20std einbehalten werden.damit ich fuer schlechte zeiten ein plus habe?!
Und was haltet ihr davon das aus meinen 13,50 , bei überstunden 12,- werden?!
Da könnte ich doch auch einen 450,- job machen da bleibt mein brutto netto!
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
was würdet ihr erwarten wenn ihr fuer 13,50 eingestellt werdet die stunde und die absprache besteht das überstunden komplett ausbezahlt werden?!
Da arbeite ich fleissig überstunden (42std/mon.) und will es ausbezahlt haben und dann heisst es nur die haelfte weil 20std einbehalten werden.damit ich fuer schlechte zeiten ein plus habe?!
Und was haltet ihr davon das aus meinen 13,50 , bei überstunden 12,- werden?!
Da könnte ich doch auch einen 450,- job machen da bleibt mein brutto netto!
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Bekomm sie nie sie ist durchgehend in behandlung und musste das heue mal sacken lassen
Wenn am ende oder anfang meiner arbeitszeit jemand absagt dann hab ich minusstd
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Schlechte zeiten heisst.
Wenn am ende oder anfang meiner arbeitszeit jemand absagt dann hab ich minusstd
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idefix- schrieb:
Wenn bei meinen Mitarbeitern am Anfang, Ende oder zwischendrinn ein Patient ausfällt, die Zeit nicht neu belegt werden kann, na dann hat der eben mal 20 Minuten Pause zum durchschnaufen, Kaffee trinken oder evtl. auch Papierkram zu erledigen. Diese Zeit von der Arbeitszeit abziehen geht schon gar nicht. Ich wäre dort schnell wieder weg. Neue Stelle suchen und dann gehen. Entgelt ist Entgelt, man sollte solche Absprachen aber unbedingt in den Vertrag schreiben. Schlechte Zeiten gibt es bei uns nicht, Überstunden werden nur im äußersten Notfall = bei Krankheit eines Kollegen oder Chef´s gemacht.
Jeden monat gleich.
Und fuer mich war klar das wenn ich mal ehe gehe ich auch mal laenger bleibe
Wenn es mein arbeitgeber gut mit mir meint dann mach ich auch gerne mehr, ich bin niemand der es da so genau nimmt.
Die absprache mit meiner jetztigen chefin steht auch im vertrag drin , das überstunden ausbezahlt oder fuer fortbildungen angerechnet werden koennen. Die sache ist aber die. Ich bin alleinerziehende mama und hab mich in der arbeitsstelle davor mit 40std und unmoeglichen arbeitszeiten tot gearbeitet und musste die ganztagskita (390,-)aus eigener tasche plus essen bezahlen (80,-)
Dann waren nur noch 1000,- ca ueber... Das reicht mir aber nicht zum leben...
Miete nebenkosten auto versicherungen und meinen schulkredit von damals und einen kleinkredit ( wohnungsausstattung nach trennung)
Da komm ich leider auf 1300,- festkosten
Deshalb die absprache das ich nur 89o,- verdiene bei 20 std und den rest schwarz mache als ueberstunden.
Danit kaeme ich naeml mit unterhalt und kindergeld nicht ueber die 1260,- netto die ich haben duerfte sondern auf ca 1500/1600,- netto real und fuers amt auf genau 1299.
Das ist ok.. Ich arbeite auch noch einen privatpatienten der mich monatlt um 400,- bereichert ( wobei der leider diesen monat im kh lag)
Meiner rechnung nach haette ich so bis mein sohn 3 ist und in die guenstigere kindergartenbetreeung gibt ohne urlaub leben koennen
890+300/400Ü+400,-(privat)-1300 fixkosten
Jetzt hab ich leider den monat nichts privat und nur die haelfte an überstunden
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Also bei meiner ersten arbeitsstelle hab ich auch immer meinen lohn bekommen
Jeden monat gleich.
Und fuer mich war klar das wenn ich mal ehe gehe ich auch mal laenger bleibe
Wenn es mein arbeitgeber gut mit mir meint dann mach ich auch gerne mehr, ich bin niemand der es da so genau nimmt.
Die absprache mit meiner jetztigen chefin steht auch im vertrag drin , das überstunden ausbezahlt oder fuer fortbildungen angerechnet werden koennen. Die sache ist aber die. Ich bin alleinerziehende mama und hab mich in der arbeitsstelle davor mit 40std und unmoeglichen arbeitszeiten tot gearbeitet und musste die ganztagskita (390,-)aus eigener tasche plus essen bezahlen (80,-)
Dann waren nur noch 1000,- ca ueber... Das reicht mir aber nicht zum leben...
Miete nebenkosten auto versicherungen und meinen schulkredit von damals und einen kleinkredit ( wohnungsausstattung nach trennung)
Da komm ich leider auf 1300,- festkosten
Deshalb die absprache das ich nur 89o,- verdiene bei 20 std und den rest schwarz mache als ueberstunden.
Danit kaeme ich naeml mit unterhalt und kindergeld nicht ueber die 1260,- netto die ich haben duerfte sondern auf ca 1500/1600,- netto real und fuers amt auf genau 1299.
Das ist ok.. Ich arbeite auch noch einen privatpatienten der mich monatlt um 400,- bereichert ( wobei der leider diesen monat im kh lag)
Meiner rechnung nach haette ich so bis mein sohn 3 ist und in die guenstigere kindergartenbetreeung gibt ohne urlaub leben koennen
890+300/400Ü+400,-(privat)-1300 fixkosten
Jetzt hab ich leider den monat nichts privat und nur die haelfte an überstunden
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Ingo Friedrich schrieb:
Das ist nicht dein Ernst oder?
[...]
Deshalb die absprache das ich nur 89o,- verdiene bei 20 std und den rest schwarz mache als ueberstunden.
[...]
Das ist ok.. Ich arbeite auch noch einen privatpatienten der mich monatlt um 400,- bereichert.
[...]
Schwarzarbeit ist sittenwidrige Wirtschaftskriminalität und entsprechende Verträge nichtig.
Du bist nicht zur Leistung verpflichtet, der Auftraggeber nicht zur Entlohnung.
ich verliere wirklich solangsam die lust am arbeiten. immer wird man verarscht und ausgenutzt!
Ich hätte gerade noch ein paar Euronen in der Schlechte-Witze-Kasse, ich glaub du hast für dieses Quartal den Jackpot geknackt :)
(Gewinne sind übrigens steuerfrei - schick mir eine PN mit deinen Kontodaten :))
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Papa Alpaka schrieb:
Anonymer Teilnehmer schrieb am 2.4.15 14:19:
Anonymer Teilnehmer schrieb am 1.4.15 22:12:
[...]
Deshalb die absprache das ich nur 89o,- verdiene bei 20 std und den rest schwarz mache als ueberstunden.
[...]
Das ist ok.. Ich arbeite auch noch einen privatpatienten der mich monatlt um 400,- bereichert.
[...]
Schwarzarbeit ist sittenwidrige Wirtschaftskriminalität und entsprechende Verträge nichtig.
Du bist nicht zur Leistung verpflichtet, der Auftraggeber nicht zur Entlohnung.
ich verliere wirklich solangsam die lust am arbeiten. immer wird man verarscht und ausgenutzt!
Ich hätte gerade noch ein paar Euronen in der Schlechte-Witze-Kasse, ich glaub du hast für dieses Quartal den Jackpot geknackt :)
(Gewinne sind übrigens steuerfrei - schick mir eine PN mit deinen Kontodaten :))
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rapunzeli 30 schrieb:
... Such dir einen 450€ Job dazu, dass ist legal und eine Möglichkeit mehr zu verdienen.
Beschwerst dich über Verarsche und Ausnutzung und bist selbst keinen Deut besser mit deiner Schwarzarbeit.
Ist dir bewusst, dass du dich ebenso strafbar machst, wie dein AG? Das ist kein Kavaliersdelikt.
Alleinerziehende zu sein, ist da keine Ausrede.
Ich beschäftige selbst eine und mit mir gemeinsam kann sie sich um die Lütte kümmern und davon leben. Große Sprünge sind leider nicht möglich.
Sortiere dein Arbeitsleben neu und arbeite ehrlich.
Höre auf zu jammern und pack es einfach an!
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Ramona Völlkopf schrieb:
Solche Früchtchen, wie dich, liebe ich ganz besonders!
Beschwerst dich über Verarsche und Ausnutzung und bist selbst keinen Deut besser mit deiner Schwarzarbeit.
Ist dir bewusst, dass du dich ebenso strafbar machst, wie dein AG? Das ist kein Kavaliersdelikt.
Alleinerziehende zu sein, ist da keine Ausrede.
Ich beschäftige selbst eine und mit mir gemeinsam kann sie sich um die Lütte kümmern und davon leben. Große Sprünge sind leider nicht möglich.
Sortiere dein Arbeitsleben neu und arbeite ehrlich.
Höre auf zu jammern und pack es einfach an!
[...]Deshalb die absprache das ich nur 89o,- verdiene bei 20 std und den rest schwarz mache als ueberstunden. Danit kaeme ich naeml mit unterhalt und kindergeld nicht ueber die 1260,- netto die ich haben duerfte sondern auf ca 1500/1600,- netto real und fuers amt auf genau 1299.
Das ist ok.. Ich arbeite auch noch einen privatpatienten der mich monatlt um 400,- bereichert [...]
Nein, das ist nicht okay! :flushed:
Monatlich 300,- Euro Schwarzgeld und wohl scheinbar nochmal 400,- Euro unversteuertes Zusatzeinkommen machen ´mal locker über 8.000,- Euro im Jahr, für die keine Steuern und Sozialabgaben bezahlt werden...
ich verliere wirklich solangsam die lust am arbeiten. immer wird man verarscht und ausgenutzt!
Na wenn man selbst "verarscht" und andere ausnutzt, braucht man sich auch nicht beschweren, falls einem ähnliches widerfährt!
Gruß
Nora
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Nora Weber schrieb:
Anonymer Teilnehmer schrieb am 2.4.15 14:19:
Anonymer Teilnehmer schrieb am 1.4.15 22:12:
[...]Deshalb die absprache das ich nur 89o,- verdiene bei 20 std und den rest schwarz mache als ueberstunden. Danit kaeme ich naeml mit unterhalt und kindergeld nicht ueber die 1260,- netto die ich haben duerfte sondern auf ca 1500/1600,- netto real und fuers amt auf genau 1299.
Das ist ok.. Ich arbeite auch noch einen privatpatienten der mich monatlt um 400,- bereichert [...]
Nein, das ist nicht okay! :flushed:
Monatlich 300,- Euro Schwarzgeld und wohl scheinbar nochmal 400,- Euro unversteuertes Zusatzeinkommen machen ´mal locker über 8.000,- Euro im Jahr, für die keine Steuern und Sozialabgaben bezahlt werden...
ich verliere wirklich solangsam die lust am arbeiten. immer wird man verarscht und ausgenutzt!
Na wenn man selbst "verarscht" und andere ausnutzt, braucht man sich auch nicht beschweren, falls einem ähnliches widerfährt!
Gruß
Nora
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DeaDia schrieb:
Na dann sollte mal das Finanzamt hier reinlesen . . . Du scheinst Dir ja gar keiner Schuld bewusst zu sein, dass Du sowas noch öffentlich hier postest.
Hab nie urlaub gemacht u mir den arsch aufgerissen. Jetzg bin ich in einer ungluecklichen lebenssituation und versuche nicht komplett im schuldenberg zu versacken und meinen kleinen sohn nicht total zu vernachlaessigen!
Ich hab mit 40 std angefangen und wollte es richtig machen. Ich musste 2 mal die woche bis 20h arbeiten. Ich hab keine familie mehr. Mei. Sohn musste direkt ohne fremdbetrseung gewohnt zu sein ..sich an die kita gewoehnen und 2 babysitter an 2 tagen. Ich will gar nicht ausbreiten wie es ihm u mir ging. Eltern wissen es.mund andere werden es nicht verstehen ausser sie wollen es.
Der mietspiegel hier ist bei 8,40 pro qm
Bei 40 std habe ich nach abzug der kita soviel verdient wie wenn ich 25 std gearbeitet haette. Das finde ich schlimm! Und zudem konnte ich mir so keine miete leisten.dazu war ich auch mehr als ausgebrannt weil ich nur am rennen war! Kind morgends aufwecken zur kita schnell schnell zur arbeit
Im 20 min takt 7-10 std tgl durchgearbeitet ausser freitags und abends schnell schnell das kind holen weil ich es nie geschafft hab 17:30 an der kuta zu sein und wenn er spaet betreut war schnell schnell das er nichz im auto einschlaeft u ich viell noch 10 min mit ihm haben wollte
Ich schaeme mich nicht dafuer das ich einen weg suche ein normales leben zu fuehren. Ich will meinem sohn im sommer ein eis kaufen koennen und mit ihm ins schwimmbad gehen koennen.. Ich will ihm an weihnachten was kleines kaufen koennen . Und das konnte ich letztes weihnachten zb nicht.
Ich hab sogar meine whg verloren trotz 40 std arbeit! Weil ich 2 mal die miete nichz puenktl zahlen konnte weil ich mir geld leihen musste!
Ich hab alle versicherungen aufgeloest und ja es reicht trotzdem nicht!
Und ich weiss das ich so ein jahr verlust der rente hab aber ich versuche dieses jahr zu überbrücken bis mein sohn drei ist! Und da arbeite ich auch gerne mal schwarz wenn ich dann beim lebensmittel einkaufen und beim rechnungen bekommen keine heulanfälle bekomme!
Sowas zu lesen macht mich wütend! Ich bin offen und verurteile niemanden wenn ich nicht schon in der gleichen situation gesteckt bin!
Ich bin eine gute mutter und ich bin ein ehrlicher hilfsbereiter mensch!
Ich bin eine gute engagierte angestellte und eine gute therapeutin
Ich lass mich hier nicht als kriminell abstempeln und in eine hartz4 alleinerziehenden selber schuld schublade stecken!
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Nein warum sollte ich! Ich muss schauen wo ich bleibe! Ich bin nicht faul! Ich hab immer vollzeit gearbeitet fuer einen hungerlohn
Hab nie urlaub gemacht u mir den arsch aufgerissen. Jetzg bin ich in einer ungluecklichen lebenssituation und versuche nicht komplett im schuldenberg zu versacken und meinen kleinen sohn nicht total zu vernachlaessigen!
Ich hab mit 40 std angefangen und wollte es richtig machen. Ich musste 2 mal die woche bis 20h arbeiten. Ich hab keine familie mehr. Mei. Sohn musste direkt ohne fremdbetrseung gewohnt zu sein ..sich an die kita gewoehnen und 2 babysitter an 2 tagen. Ich will gar nicht ausbreiten wie es ihm u mir ging. Eltern wissen es.mund andere werden es nicht verstehen ausser sie wollen es.
Der mietspiegel hier ist bei 8,40 pro qm
Bei 40 std habe ich nach abzug der kita soviel verdient wie wenn ich 25 std gearbeitet haette. Das finde ich schlimm! Und zudem konnte ich mir so keine miete leisten.dazu war ich auch mehr als ausgebrannt weil ich nur am rennen war! Kind morgends aufwecken zur kita schnell schnell zur arbeit
Im 20 min takt 7-10 std tgl durchgearbeitet ausser freitags und abends schnell schnell das kind holen weil ich es nie geschafft hab 17:30 an der kuta zu sein und wenn er spaet betreut war schnell schnell das er nichz im auto einschlaeft u ich viell noch 10 min mit ihm haben wollte
Ich schaeme mich nicht dafuer das ich einen weg suche ein normales leben zu fuehren. Ich will meinem sohn im sommer ein eis kaufen koennen und mit ihm ins schwimmbad gehen koennen.. Ich will ihm an weihnachten was kleines kaufen koennen . Und das konnte ich letztes weihnachten zb nicht.
Ich hab sogar meine whg verloren trotz 40 std arbeit! Weil ich 2 mal die miete nichz puenktl zahlen konnte weil ich mir geld leihen musste!
Ich hab alle versicherungen aufgeloest und ja es reicht trotzdem nicht!
Und ich weiss das ich so ein jahr verlust der rente hab aber ich versuche dieses jahr zu überbrücken bis mein sohn drei ist! Und da arbeite ich auch gerne mal schwarz wenn ich dann beim lebensmittel einkaufen und beim rechnungen bekommen keine heulanfälle bekomme!
Sowas zu lesen macht mich wütend! Ich bin offen und verurteile niemanden wenn ich nicht schon in der gleichen situation gesteckt bin!
Ich bin eine gute mutter und ich bin ein ehrlicher hilfsbereiter mensch!
Ich bin eine gute engagierte angestellte und eine gute therapeutin
Ich lass mich hier nicht als kriminell abstempeln und in eine hartz4 alleinerziehenden selber schuld schublade stecken!
So so.
Du bist also eine gute Mutter und ein grundehrlicher Mensch.
Strebsam und fleißig und lässt dich hier nicht in eine kriminelle Ecke drängen.
Wieso betonst du dass?
Vielleicht, weil du ganz genau weißt, dass Schwarzarbeit illegal und strafbar ist und nur davon ablenken willst?
Wie willst du deinem Kind beibringen, dass man nicht stehlen und lügen darf?
Wenn es eines Tages einen kleinen USB Stick mitgehen lässt mit dem Argument, das Taschengeld reiche nicht und wegen der Schule könne es eben nicht arbeiten gehen. Was wirst du dann machen???
Und ja. Das geht mich absolut was an!
Ich gehe für dich und dein Kind arbeiten und mache es auch gern.
Wenn du mir aber mit deinem Fehlverhalten auch Folgeschäden bei deinem Kind zusätzlich aufbürdest, werde ich mich zu wehren wissen.
Deine lächerliche naive Opferhaltung mit Selbstbereicherung und Fingerzeig auf alle ehrlichen Arbeitenden und Erziehenden ist mir höchst zuwider. Pfui.
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Ramona Völlkopf schrieb:
Schwarzarbeit – Wikipedia
So so.
Du bist also eine gute Mutter und ein grundehrlicher Mensch.
Strebsam und fleißig und lässt dich hier nicht in eine kriminelle Ecke drängen.
Wieso betonst du dass?
Vielleicht, weil du ganz genau weißt, dass Schwarzarbeit illegal und strafbar ist und nur davon ablenken willst?
Wie willst du deinem Kind beibringen, dass man nicht stehlen und lügen darf?
Wenn es eines Tages einen kleinen USB Stick mitgehen lässt mit dem Argument, das Taschengeld reiche nicht und wegen der Schule könne es eben nicht arbeiten gehen. Was wirst du dann machen???
Und ja. Das geht mich absolut was an!
Ich gehe für dich und dein Kind arbeiten und mache es auch gern.
Wenn du mir aber mit deinem Fehlverhalten auch Folgeschäden bei deinem Kind zusätzlich aufbürdest, werde ich mich zu wehren wissen.
Deine lächerliche naive Opferhaltung mit Selbstbereicherung und Fingerzeig auf alle ehrlichen Arbeitenden und Erziehenden ist mir höchst zuwider. Pfui.
Deshalb die absprache das ich nur 89o,- verdiene bei 20 std und den rest schwarz mache als ueberstunden.
Danit kaeme ich naeml mit unterhalt und kindergeld nicht ueber die 1260,- netto die ich haben duerfte sondern auf ca 1500/1600,- netto real und fuers amt auf genau 1299.
oder definierst du "unterhalt" anders als ich?
Nichts desto Trotz, Gerede hin oder her: ich empfehle jedem in einem öffentlich zugänglichem und nicht kommerziellem Forum NIE mals eine Straftat zu gestehen oder genauere Informationen niederzuschreiben. Der Administrator dieses Forums hat jederzeit das Recht und eigentlich auf die Pflicht dieses weiterzugeben, denn selbst als Anonymer Teilnehmer ist deine IP Adresse im forum gespeichert und und eine direkte persönliche Zuordnung möglich.
Ich verabschiede mich aus dieser Diskusion und wünsche allen ein frohes Osterfest und viel viel GELD.....!
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cike schrieb:
Anonymer Teilnehmer schrieb am 2.4.15 14:19:
Deshalb die absprache das ich nur 89o,- verdiene bei 20 std und den rest schwarz mache als ueberstunden.
Danit kaeme ich naeml mit unterhalt und kindergeld nicht ueber die 1260,- netto die ich haben duerfte sondern auf ca 1500/1600,- netto real und fuers amt auf genau 1299.
oder definierst du "unterhalt" anders als ich?
Nichts desto Trotz, Gerede hin oder her: ich empfehle jedem in einem öffentlich zugänglichem und nicht kommerziellem Forum NIE mals eine Straftat zu gestehen oder genauere Informationen niederzuschreiben. Der Administrator dieses Forums hat jederzeit das Recht und eigentlich auf die Pflicht dieses weiterzugeben, denn selbst als Anonymer Teilnehmer ist deine IP Adresse im forum gespeichert und und eine direkte persönliche Zuordnung möglich.
Ich verabschiede mich aus dieser Diskusion und wünsche allen ein frohes Osterfest und viel viel GELD.....!
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Problem beschreiben
Ramona Völlkopf schrieb:
Ich würde erwarten, dass man sowas mit Cheffe bespricht.
Für AN gibt es immer den ausgemachten Lohn alles andere ist das Risiko des PI´s
Stundenlohn ist Stundenlohn auch die Überstunden!
Wenn es in einem Betrieb schon so beginnt würde ich mich mal nach einer neuen Praxis umsehen, allerdings erst kommt immer ein klärendes Gespräch mit dem PI.
Viel Glück
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Fuzziguzzi schrieb:
Was bedeutet schlechte Zeiten?
Für AN gibt es immer den ausgemachten Lohn alles andere ist das Risiko des PI´s
Stundenlohn ist Stundenlohn auch die Überstunden!
Wenn es in einem Betrieb schon so beginnt würde ich mich mal nach einer neuen Praxis umsehen, allerdings erst kommt immer ein klärendes Gespräch mit dem PI.
Viel Glück
Danach würde ich erwarten, wie Ramona schon vorschlägt, das ein klärendes Gespräch gesucht wird. Es gibt die Möglichkeit den für Überstunden geschuldeten Lohn "für schlechte Zeiten" zu sparen, es gibt aber auch AN [meist, aber nicht nur, am Anfang ihrer Berufslaufbahn] die eher Cash als Zeit brauchen. Auch das ist möglich.
Danach erwarte ich für Überstunden als Auszahlbetrag mindestens den vereinbarten Stundenlohn; evt. auch einen Überstundenzuschlag - aber keinesfalls einen Lohnabzug. Davon unberührt bleibt die freiwillige Mehrarbeit mit freiwilliger Entlohnung, aber die Freiwilligkeit stelle ich in diesem Fall mal in Frage :)
Insbesondere erwarte ich das Patientenausfall am Anfang/Ende der Arbeitszeit vom Geschäftsführer des Betriebes als Betriebsrisiko anerkannt wird.
Außerdem erwarte ich von einem mündigen Kollegen, gleich welcher Branche, das Überstunden zu den geschilderten Bedingungen abgelehnt werden [dann bleibt als rechtfertigende Begründung nur noch der betriebliche Notstand - und in dem Fall sind bezahlte Überstunden noch immer besser als nicht vergütete aber gesetzlich vorgeschriebene Nothilfe]. Es sei denn, natürlich, der Kollege braucht das Geld so sehr das er diese Bedingungen in Kauf nimmt um sie später arbeitsgerichtlich klären zu lassen.
Des Weiteren bin ich der Meinung Karthago muss zerstört werden ;)
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
ich verliere wirklich solangsam die lust am arbeiten. immer wird man verarscht und ausgenutzt!
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Ramona Völlkopf schrieb:
Dann lass dich weder verarschen noch ausnutzen.
ich verliere wirklich solangsam die lust am arbeiten. immer wird man verarscht und ausgenutzt!
Dazu gehören zwei...
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Papa Alpaka schrieb:
Anonymer Teilnehmer schrieb am 1.4.15 22:12:
ich verliere wirklich solangsam die lust am arbeiten. immer wird man verarscht und ausgenutzt!
Dazu gehören zwei...
Des Weiteren bin ich der Meinung Karthago muss zerstört werden ;)
Öhem... wie lange bist Du jetzt in Rente? :smile:
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Wonderwoman schrieb:
Papa Alpaka schrieb am 1.4.15 22:02:
Des Weiteren bin ich der Meinung Karthago muss zerstört werden ;)
Öhem... wie lange bist Du jetzt in Rente? :smile:
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Problem beschreiben
Papa Alpaka schrieb:
Ich würde zunächst einmal eine sinnvolle Vereinbarung über ein Arbeitszeitkonto erwarten; daraus ergäben sich Antworten zu vielen deiner Fragen und Probleme.
Danach würde ich erwarten, wie Ramona schon vorschlägt, das ein klärendes Gespräch gesucht wird. Es gibt die Möglichkeit den für Überstunden geschuldeten Lohn "für schlechte Zeiten" zu sparen, es gibt aber auch AN [meist, aber nicht nur, am Anfang ihrer Berufslaufbahn] die eher Cash als Zeit brauchen. Auch das ist möglich.
Danach erwarte ich für Überstunden als Auszahlbetrag mindestens den vereinbarten Stundenlohn; evt. auch einen Überstundenzuschlag - aber keinesfalls einen Lohnabzug. Davon unberührt bleibt die freiwillige Mehrarbeit mit freiwilliger Entlohnung, aber die Freiwilligkeit stelle ich in diesem Fall mal in Frage :)
Insbesondere erwarte ich das Patientenausfall am Anfang/Ende der Arbeitszeit vom Geschäftsführer des Betriebes als Betriebsrisiko anerkannt wird.
Außerdem erwarte ich von einem mündigen Kollegen, gleich welcher Branche, das Überstunden zu den geschilderten Bedingungen abgelehnt werden [dann bleibt als rechtfertigende Begründung nur noch der betriebliche Notstand - und in dem Fall sind bezahlte Überstunden noch immer besser als nicht vergütete aber gesetzlich vorgeschriebene Nothilfe]. Es sei denn, natürlich, der Kollege braucht das Geld so sehr das er diese Bedingungen in Kauf nimmt um sie später arbeitsgerichtlich klären zu lassen.
Des Weiteren bin ich der Meinung Karthago muss zerstört werden ;)
Wie meinst Du das ? Die geleisteten Überstunden werden grundsätzlich geringer bezahlt ?
Steht im Arbeitsvertrag der EUR 13,50 Stundenlohn drin oder erhälst Du ein monatl. Festgehalt ? Welche Stundenzahl steht drin usw. ?
Das ist insofern mitunter wichtig wirklich genau zu wissen, da es einerseits hier und da verwechselt bzw. miteinander vermengt wird andererseits es durchaus sein kann, dass je nach Monatsstunden der tatsächliche Stundenlohn ( sofern überhaupt konkret im Arbeitsvertrag ) höher oder geringer ausfällt.
...Da könnte ich doch auch einen 450,- job machen da bleibt mein brutto netto! ...
Nein nein, so ist nicht. Wobei bei dieser Größenordnung mitunter Hartz IV die bessere Variante darstellt.
Das eine ist sicherlich die Überstundenansammlungshandhabung, das andere die zumindest rechnerisch richtige Gehaltabrechnung. Letztere wird mit Sicherheit auf den Punkt stimmen. Deine Angaben reichen allerdings nicht aus um halbwegs irgend etwas halbstimmiges zu sagen.
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webpt schrieb:
...Und was haltet ihr davon das aus meinen 13,50 , bei überstunden 12,- werden?! ...
Wie meinst Du das ? Die geleisteten Überstunden werden grundsätzlich geringer bezahlt ?
Steht im Arbeitsvertrag der EUR 13,50 Stundenlohn drin oder erhälst Du ein monatl. Festgehalt ? Welche Stundenzahl steht drin usw. ?
Das ist insofern mitunter wichtig wirklich genau zu wissen, da es einerseits hier und da verwechselt bzw. miteinander vermengt wird andererseits es durchaus sein kann, dass je nach Monatsstunden der tatsächliche Stundenlohn ( sofern überhaupt konkret im Arbeitsvertrag ) höher oder geringer ausfällt.
...Da könnte ich doch auch einen 450,- job machen da bleibt mein brutto netto! ...
Nein nein, so ist nicht. Wobei bei dieser Größenordnung mitunter Hartz IV die bessere Variante darstellt.
Das eine ist sicherlich die Überstundenansammlungshandhabung, das andere die zumindest rechnerisch richtige Gehaltabrechnung. Letztere wird mit Sicherheit auf den Punkt stimmen. Deine Angaben reichen allerdings nicht aus um halbwegs irgend etwas halbstimmiges zu sagen.
Ich finde die von AT geschilderte Lebenssituation erschreckend, aber eben auch bezeichnend für unsere "moderne" Welt. Alleinerziehend und Vollzeit arbeiten geht nur mit extremer Hilfe der Großeltern, Und dann zu welchem persönlichem Preis?
Der Abstand bei Vollzeit zu Hartz 4 nach Abzug aller Kosten ist verschwindend gering in diesem Beruf mit kleinem Kind. Der Vorteil als ALG II Bezieher ist dann, daß die Miete pünklich vom Amt bezahlt wird. Im Grunde gibt es keine Alternative, außer vielleicht noch Teilzeit und Aufstocker vom Amt, wenn man unbedingt "unter Menschen" kommen möchte.
Die Frage ist schließlich für mich: "Ist sich der AG seiner sozialen Verantwortung gegenüber der AN bewußt? Kann er ihr organisatorisch entgegenkommen?".
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Weil heute Karfreitag ist, "Vergib ihnen, denn sie wissen nicht, was sie tun..."
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Ramona Völlkopf schrieb:
In diesem Tread geht es nicht darum, dass eine Mutter ums Überleben kämpft, sondern, dass ein Schwarzarbeiter sich über die mangelnde Moral seines AG beklagt.
Weil heute Karfreitag ist, "Vergib ihnen, denn sie wissen nicht, was sie tun..."
"Ist's recht, dass man dem Kaiser Steuern zahlt, oder nicht? Sollen wir sie zahlen oder nicht zahlen?" Er aber merkte ihre Heuchelei [...]. Da sprach Jesus zu ihnen: So gebt dem Kaiser, was des Kaisers ist".
Gruß
Nora
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Nora Weber schrieb:
Weil heute Karfreitag ist... - da könnte man eine Vielzahl an Bibelstellen zitieren: z.B. aus Markus 12, (14-17):
"Ist's recht, dass man dem Kaiser Steuern zahlt, oder nicht? Sollen wir sie zahlen oder nicht zahlen?" Er aber merkte ihre Heuchelei [...]. Da sprach Jesus zu ihnen: So gebt dem Kaiser, was des Kaisers ist".
Gruß
Nora
In diesem Tread geht es nicht darum, dass eine Mutter ums Überleben kämpft, sondern, dass ein Schwarzarbeiter sich über die mangelnde Moral seines AG beklagt.
Hier sehe ich aber immer auch trotz Unterhalt vom Ex eine Notsituation. Anders als bei Herrn Hoeneß!
Trotzdem finde ich 1300€ laufende Kosten schon recht hoch. Bei mir sind es mit drei Personen in einer Großstadt alles zusammen 1000€. Als Physiotherapeut ist man nunmal obere Unterschicht. Familienurlaub fällt dieses Jahr leider auch wieder aus :frowning: .
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tom1350 schrieb:
Ramona Völlkopf schrieb am 3.4.15 12:18:
In diesem Tread geht es nicht darum, dass eine Mutter ums Überleben kämpft, sondern, dass ein Schwarzarbeiter sich über die mangelnde Moral seines AG beklagt.
Hier sehe ich aber immer auch trotz Unterhalt vom Ex eine Notsituation. Anders als bei Herrn Hoeneß!
Trotzdem finde ich 1300€ laufende Kosten schon recht hoch. Bei mir sind es mit drei Personen in einer Großstadt alles zusammen 1000€. Als Physiotherapeut ist man nunmal obere Unterschicht. Familienurlaub fällt dieses Jahr leider auch wieder aus :frowning: .
Wer weniger einzahlt bekommt weniger raus. Da wird also nicht von wegen schmarotzerei betrieben.
Das waere wenn ich zuahuse bleiben will hartz 4 bekomme und ab und an was schwarz arbeite .
Dann wuerde ich auf anderer leute kosten leben. Mache ich aber nicht! Das geld das ich auch als hartz4 beantragen koennte verdiene ich mir sozialversicherungspflichtig dazu. Das was fehlt versuche ich so raus zu bekommen das ich mir mein leben finanzieren kann.
Ja 1300,- fixkosten sind hoch aber leider sind da die 200,- kreditkosten fuer die physioausbildung dabei, 150,- konsumkredit fuer die erstausstattung ( die ich mir nicht vom vater staat finanziert habe) 620,- kaltmiete ,70,- nk,- 25,- gas , 80,- strom, telefon 50,- und div versicherungen fuer auto u kind ( muss ja abgesichert sein wenn ich sterbe ... Bin ja selber waise )
Man sucht sich sein leben nicht aus und ixh mache das beste daraus und ich bin auf das wohlwollen von manchen menschen und gluecklichen momenten angewiesen und wenn ich dann uebers ohr gehauen werde wie eben jetzt dann rutsche ich nur weiter in die scheisse und das will ich nicht. Es wird ca 5 jahre dauern bis ich aus den miesen bin.
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Also meine liebe Ramona, ich bekomme keine Sozialleistungen und arbeite gerne schwarz, und trage hier die einzigen folgen. Naeml das ich weniger sozialabgaben leiste obwohl ich mehr arbeite. Dh spaeter weniger rente oder im notfall alg
Wer weniger einzahlt bekommt weniger raus. Da wird also nicht von wegen schmarotzerei betrieben.
Das waere wenn ich zuahuse bleiben will hartz 4 bekomme und ab und an was schwarz arbeite .
Dann wuerde ich auf anderer leute kosten leben. Mache ich aber nicht! Das geld das ich auch als hartz4 beantragen koennte verdiene ich mir sozialversicherungspflichtig dazu. Das was fehlt versuche ich so raus zu bekommen das ich mir mein leben finanzieren kann.
Ja 1300,- fixkosten sind hoch aber leider sind da die 200,- kreditkosten fuer die physioausbildung dabei, 150,- konsumkredit fuer die erstausstattung ( die ich mir nicht vom vater staat finanziert habe) 620,- kaltmiete ,70,- nk,- 25,- gas , 80,- strom, telefon 50,- und div versicherungen fuer auto u kind ( muss ja abgesichert sein wenn ich sterbe ... Bin ja selber waise )
Man sucht sich sein leben nicht aus und ixh mache das beste daraus und ich bin auf das wohlwollen von manchen menschen und gluecklichen momenten angewiesen und wenn ich dann uebers ohr gehauen werde wie eben jetzt dann rutsche ich nur weiter in die scheisse und das will ich nicht. Es wird ca 5 jahre dauern bis ich aus den miesen bin.
ok diese Kaltmiete würdest du beim Sozialamt bzw. Wohngeldstelle nicht durch bekommen. Deine Nebenkosten sind etwas zu gering angesetzt. Da wirst du evtl. nachzahlen müssen. Strom und Telefon sind zu hoch.
Ich wünsche dir, dass du einen guten Weg findest deine kleine Familie durchs Leben zu bringen.
Lg Tom
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tom1350 schrieb:
Lieber AT,
ok diese Kaltmiete würdest du beim Sozialamt bzw. Wohngeldstelle nicht durch bekommen. Deine Nebenkosten sind etwas zu gering angesetzt. Da wirst du evtl. nachzahlen müssen. Strom und Telefon sind zu hoch.
Ich wünsche dir, dass du einen guten Weg findest deine kleine Familie durchs Leben zu bringen.
Lg Tom
Ich würde auch lieber weniher miete zablen aber es gibt leider nichts auch meine sozialwhg
Und die miete ist tatsache günstig
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Danke für den tipp. Stromkosten sind wegen der nachtspeicheröfen so hoch
Ich würde auch lieber weniher miete zablen aber es gibt leider nichts auch meine sozialwhg
Und die miete ist tatsache günstig
Wenn Du zu müde und abgearbeitet bist, kannst Du Deine Position weder verhandeln noch verteidigen. Nicht auf Arbeit und nicht in der Erziehung.
Hör auf Dich herabzusetzen, beantrage Leistungen, die Dir zustehen und übernimm die Verantwortung für Deine Entscheidungen jetzt.
Gruß, A.
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Alyte schrieb:
Tatsache ist aber, dass Du Dich mit Deiner Selbstausbeutung auch noch strafbar machst. Damit tust Du Dir und Deinem Kind keinen Gefallen. Sozialleistungen stehen Dir zu. Kreditzahlungen kann man auch verhandeln. Hilfe dafür gibt es bei den Verbraucherzentralen. Für Erstausstattungen gibt es Hilfen bei den Landesstiftungen.
Wenn Du zu müde und abgearbeitet bist, kannst Du Deine Position weder verhandeln noch verteidigen. Nicht auf Arbeit und nicht in der Erziehung.
Hör auf Dich herabzusetzen, beantrage Leistungen, die Dir zustehen und übernimm die Verantwortung für Deine Entscheidungen jetzt.
Gruß, A.
Ganz genau so ist es. So könnte der AG die Arbeit evtl. besser verteilen, z.B. auf den jungen Berufsanfängerkollegen ( der seine schwerstbehinderte Schwester pflegt ). Ob er solche überhaupt hat, solle er bitte erstmal vorm Team darstellen/ nachweisen- sonst bliebe noch ein Nachgeschmack.
Wird diesem AG solch kapitaler Schnitzer nochmal passieren ? Was wär sein Unternehmensinteresse, somit also auch das der vorhandenen AN, bei der nächsten AN- Bewertung ?
Sicherlich wird er die Stelle ua ausschreiben: suche Schwangere bzw. belastbare Kollegin ab 3 Kindern.
Da bin ich mir ganz sicher, denn auch die vorhandenen AN erwarten vom AG bei Neuanstellungen, das die Neuen möglichst hohes Ausfallrisiko mitbringen. Damit der AG seiner Pflicht nachkommen kann Sorgepflichten auszuleben.
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webpt schrieb:
... "Ist sich der AG seiner sozialen Verantwortung gegenüber der AN bewußt? Kann er ihr organisatorisch entgegenkommen?"....
Ganz genau so ist es. So könnte der AG die Arbeit evtl. besser verteilen, z.B. auf den jungen Berufsanfängerkollegen ( der seine schwerstbehinderte Schwester pflegt ). Ob er solche überhaupt hat, solle er bitte erstmal vorm Team darstellen/ nachweisen- sonst bliebe noch ein Nachgeschmack.
Wird diesem AG solch kapitaler Schnitzer nochmal passieren ? Was wär sein Unternehmensinteresse, somit also auch das der vorhandenen AN, bei der nächsten AN- Bewertung ?
Sicherlich wird er die Stelle ua ausschreiben: suche Schwangere bzw. belastbare Kollegin ab 3 Kindern.
Da bin ich mir ganz sicher, denn auch die vorhandenen AN erwarten vom AG bei Neuanstellungen, das die Neuen möglichst hohes Ausfallrisiko mitbringen. Damit der AG seiner Pflicht nachkommen kann Sorgepflichten auszuleben.
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tom1350 schrieb:
Da heute Karfreitag ist: " Wer ohne Schuld ist werfe den ersten Stein.".
Ich finde die von AT geschilderte Lebenssituation erschreckend, aber eben auch bezeichnend für unsere "moderne" Welt. Alleinerziehend und Vollzeit arbeiten geht nur mit extremer Hilfe der Großeltern, Und dann zu welchem persönlichem Preis?
Der Abstand bei Vollzeit zu Hartz 4 nach Abzug aller Kosten ist verschwindend gering in diesem Beruf mit kleinem Kind. Der Vorteil als ALG II Bezieher ist dann, daß die Miete pünklich vom Amt bezahlt wird. Im Grunde gibt es keine Alternative, außer vielleicht noch Teilzeit und Aufstocker vom Amt, wenn man unbedingt "unter Menschen" kommen möchte.
Die Frage ist schließlich für mich: "Ist sich der AG seiner sozialen Verantwortung gegenüber der AN bewußt? Kann er ihr organisatorisch entgegenkommen?".
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DeaDia schrieb:
Eine Entschuldigung lässt sich für jede Straftat finden - auf jedem finanziellen Niveau. Nach außen sieht immer vieles ganz anders aus. Ich ärgere mich auch über den Höchststeuersatz, den wir zahlen müssen obwohl wir nicht zu den oberen 10.000 gehören. Aber es hilft nicht, - Gürtel enger schnallen, Kosten reduzieren - habe jetzt z.B. eine MA entlassen. Sie findet sicher einen neuen Job und ich habe eine Menge Geld gespart, die ich nun dem FA in den Rachen schmeissen kann. Schön ist dass nicht. Aber ich kann mir nicht erlauben nebenbei noch "schwarz" zu arbeiten und es damit zu entschuldigen, dass meine Situation so angespannt ist.
DAS ist asozial und sollte in einem sozialem Beruf wie dem unserem nicht an der Tagesordnung sein.
Wer sich das so genau durchkalkuliert, ist definitiv nicht der Rede wert...
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Was erschleiche ich mir denn fuer mittel mit dem bezug des vaters
Umgebung für gegenseitige Hilfe bei der Kinderbetreuung, kirchliche Einrichtung etc. )
Ich glaube, Du bist schon zu sehr im "Kämpfermodus" , lass´sie reden, die Gerechten, natürlich haben sie im juristischen Sinne recht, es ist aber
"gute " Tradition in diesem Forum, sich gegenüber den eigenen "Standes"-Kollegen nicht besonders verständnisvoll zu zeigen, da wird dann schon
mal draufgehauen....
Bei unserer täglichen Arbeit wird uns Therapeuten ja vieles zugetragen (manchmal zu viel), auch solche Dinge, die nicht so "astrein" sind, mich
würde mal interessieren, ob die lieben Kollegen, die Dir hier die Verwerflichkeit Deines Tuns vorhalten, den Patienten gegenüber, die ähnliches
erzählen, genauso harsch reagieren und eine ähnliche Wortwahl treffen.
Ich kann mich nur wiederholen: wir sollten im Kollegenkreise freundlicher miteinander umgehen (das schließt nicht aus, in wohl gewählten Worten Deine
Kreativität in Sachen Gelderwerb zu kritisieren)
Ich möchte Dein Verhalten weder kritisieren noch gutheißen, ich habe aber als Vater von zwei noch kleinen Kindern großen Respekt vor Deiner
Leistung, neben unserem aufreibenden Beruf ein Kind alleine großzuziehen, so wie ich jeder(m) Alleinerziehenden großen Respekt zolle !
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hermi schrieb:
At: Ich wünsche dir Kraft und Durchhaltevermögen, suche Dir Hilfe ( Wohngeldstelle der Stadt, event. Sozialamt, vielleicht andere Alleinerziehende in der
Umgebung für gegenseitige Hilfe bei der Kinderbetreuung, kirchliche Einrichtung etc. )
Ich glaube, Du bist schon zu sehr im "Kämpfermodus" , lass´sie reden, die Gerechten, natürlich haben sie im juristischen Sinne recht, es ist aber
"gute " Tradition in diesem Forum, sich gegenüber den eigenen "Standes"-Kollegen nicht besonders verständnisvoll zu zeigen, da wird dann schon
mal draufgehauen....
Bei unserer täglichen Arbeit wird uns Therapeuten ja vieles zugetragen (manchmal zu viel), auch solche Dinge, die nicht so "astrein" sind, mich
würde mal interessieren, ob die lieben Kollegen, die Dir hier die Verwerflichkeit Deines Tuns vorhalten, den Patienten gegenüber, die ähnliches
erzählen, genauso harsch reagieren und eine ähnliche Wortwahl treffen.
Ich kann mich nur wiederholen: wir sollten im Kollegenkreise freundlicher miteinander umgehen (das schließt nicht aus, in wohl gewählten Worten Deine
Kreativität in Sachen Gelderwerb zu kritisieren)
Ich möchte Dein Verhalten weder kritisieren noch gutheißen, ich habe aber als Vater von zwei noch kleinen Kindern großen Respekt vor Deiner
Leistung, neben unserem aufreibenden Beruf ein Kind alleine großzuziehen, so wie ich jeder(m) Alleinerziehenden großen Respekt zolle !
Ich hab in meinem leben noch nie so oft angst gehabt wie wenn mein kind zu kraenkeln beginnt!
Ich hab mich noch nie so schlecht fühlen müssen wie wenn ich nach so einer krankphase in die arbeit zurueck gehen musste...ich biete bei der arbeit wochenendarbeit an und hole meist alles so gut es geht nach. Aber der AG ist dann trotzdem genervt und stempelt es unter " nicht anwesend gewesen ab" weil es notwendig und aufwendiger war.. Naja das gehoert hier nicht her...
Trotzdem weiterhin frohe ostern!
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Danke das sind nette Worte! Mich hat das hier schon ganz schön traurig gestimmt! Mit meinem exman hatte ich eine praxis. Jetzt gehoert alles ihm aber was ich eigentl sagen will: ich weiss was unrecht und recht ist und ich weiss was wirtschaftliches arbeiten heisst aber muss man dabei denn immer das herz und das soziale vergessen. Wie kann man eine ma kündigen oder ihr steine in den weg legen nur weil sie ein kind bekommen hat und unwirtschaftl ist . Das ist traurig! Man weiss doch das kinder anfangs sobald die in die kita gehen oft krank sind das kann man überbrücken und regeln! Eine ma ist organisiert und bestimmt eine dankbare AN wenn man sie unterstützt und auffaengt!
Ich hab in meinem leben noch nie so oft angst gehabt wie wenn mein kind zu kraenkeln beginnt!
Ich hab mich noch nie so schlecht fühlen müssen wie wenn ich nach so einer krankphase in die arbeit zurueck gehen musste...ich biete bei der arbeit wochenendarbeit an und hole meist alles so gut es geht nach. Aber der AG ist dann trotzdem genervt und stempelt es unter " nicht anwesend gewesen ab" weil es notwendig und aufwendiger war.. Naja das gehoert hier nicht her...
Trotzdem weiterhin frohe ostern!
auch mir steht kein Urteil zu. Aber ich möchte Dir meinen Respekt äußern, dass Du kämpfst, Dich nicht unterkriegen lässt! Es ist sicher nicht einfach, in so einer "engen" Situation einen klaren Kopf zu behalten. Ich würde Dir auch empfehlen, Dich professionell beraten zu lassen (s. die Empfehlungen oben) und alles in legale Bahnen zu lenken: nicht nur aus Angst vor Ärger, falls "es" auffliegt, sondern v.a. f ü r D i c h selber: Es mag kommen im Leben was will: aber man darf nie seine Selbstachtung auf´s Spiel setzen durch Verhaltensweisen, die man nicht mit seinem Gewissen vereinbaren kann.
Alles Gut für Dich und Deine kleine Familie!
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Andi 72 schrieb:
Liebe AT,
auch mir steht kein Urteil zu. Aber ich möchte Dir meinen Respekt äußern, dass Du kämpfst, Dich nicht unterkriegen lässt! Es ist sicher nicht einfach, in so einer "engen" Situation einen klaren Kopf zu behalten. Ich würde Dir auch empfehlen, Dich professionell beraten zu lassen (s. die Empfehlungen oben) und alles in legale Bahnen zu lenken: nicht nur aus Angst vor Ärger, falls "es" auffliegt, sondern v.a. f ü r D i c h selber: Es mag kommen im Leben was will: aber man darf nie seine Selbstachtung auf´s Spiel setzen durch Verhaltensweisen, die man nicht mit seinem Gewissen vereinbaren kann.
Alles Gut für Dich und Deine kleine Familie!
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cike schrieb:
Das ist ja nicht nur Schwarzarbeit ( "Steuerhinterziehung" ) sonder mit dem Bezug des evtl. Vater des Kindes auch noch Erschleichen von Mittel die ihr nicht zustehen.
DAS ist asozial und sollte in einem sozialem Beruf wie dem unserem nicht an der Tagesordnung sein.
Wer sich das so genau durchkalkuliert, ist definitiv nicht der Rede wert...
was würdet ihr erwarten wenn ihr fuer 13,50 eingestellt werdet die stunde und die absprache besteht das überstunden komplett ausbezahlt werden?!
Da arbeite ich fleissig überstunden (42std/mon*.) und will es ausbezahlt haben und dann heisst es nur die haelfte weil 20std einbehalten** werden.damit ich fuer schlechte zeiten ein plus habe?!
Und was haltet ihr davon das aus meinen 13,50 , bei überstunden 12,-*** werden?!
Da könnte ich doch auch einen 450,- job**** machen da bleibt mein brutto netto!
* Also 22 Std. ausbezahlt zu bekommen ist ja ok.
** Warum nicht?
*** 12€ würdest du wohl auch bei einem Minijob bekommen.
**** Tja, den müßtest du beim Amt dann allerdings angeben.
Auch mein letzter Post hier, weill ich den 1. Post nochmal gelesen habe. Mein Tipp: Froh sein, daß das bisher so problemlos geklappt hat und versuchen Kosten zu reduzieren. Alles Gute.
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Suche eine Schuldnerberatung auf und lass dir fachmännisch helfen. Wenn deine Schwarzarbeit auffliegt, hast du echte Probleme.
Und dein Kind auch.
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britta109 schrieb:
Moralisch wurde einiges gesagt und ich stimme dem zu.
Suche eine Schuldnerberatung auf und lass dir fachmännisch helfen. Wenn deine Schwarzarbeit auffliegt, hast du echte Probleme.
Und dein Kind auch.
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tom1350 schrieb:
Anonymer Teilnehmer schrieb am 1.4.15 20:36:
was würdet ihr erwarten wenn ihr fuer 13,50 eingestellt werdet die stunde und die absprache besteht das überstunden komplett ausbezahlt werden?!
Da arbeite ich fleissig überstunden (42std/mon*.) und will es ausbezahlt haben und dann heisst es nur die haelfte weil 20std einbehalten** werden.damit ich fuer schlechte zeiten ein plus habe?!
Und was haltet ihr davon das aus meinen 13,50 , bei überstunden 12,-*** werden?!
Da könnte ich doch auch einen 450,- job**** machen da bleibt mein brutto netto!
* Also 22 Std. ausbezahlt zu bekommen ist ja ok.
** Warum nicht?
*** 12€ würdest du wohl auch bei einem Minijob bekommen.
**** Tja, den müßtest du beim Amt dann allerdings angeben.
Auch mein letzter Post hier, weill ich den 1. Post nochmal gelesen habe. Mein Tipp: Froh sein, daß das bisher so problemlos geklappt hat und versuchen Kosten zu reduzieren. Alles Gute.
Ich bin mit drei schulpflichtigen Kids Alleinerziehende. Arbeite ehrlich u komme klar. Ich kann was zu Weihnachten und Geburtstagen kaufen und schwimmen gehen wir auch. Ich kann sowas echt nicht hören. Wer rechnen kann, kommt klar. Und neiin, ich hab keine Oma, Tante od sonstige Anhänger. Ich bin auch allein.
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Ich musste über einige Jahre auch mit sehr, sehr wenig Geld auskommen und staune noch im Nachhinein, wie es gelang.
Sicher...es war nicht immer einfach. Aber ich schöpfe noch heute aus dieser Kraft und auch Kreativität.
Und dennoch wünsche ich Euch, dass es einfacher wird.
Frohe Ostern!
Britta
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britta109 schrieb:
Vielen Dank für deine positive Botschaft!
Ich musste über einige Jahre auch mit sehr, sehr wenig Geld auskommen und staune noch im Nachhinein, wie es gelang.
Sicher...es war nicht immer einfach. Aber ich schöpfe noch heute aus dieser Kraft und auch Kreativität.
Und dennoch wünsche ich Euch, dass es einfacher wird.
Frohe Ostern!
Britta
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Danielle K. schrieb:
Hi
Ich bin mit drei schulpflichtigen Kids Alleinerziehende. Arbeite ehrlich u komme klar. Ich kann was zu Weihnachten und Geburtstagen kaufen und schwimmen gehen wir auch. Ich kann sowas echt nicht hören. Wer rechnen kann, kommt klar. Und neiin, ich hab keine Oma, Tante od sonstige Anhänger. Ich bin auch allein.
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