Liebe Physiotherapeuten/
Masseur-med. Bademeister/in
wir suchen zum nächstmöglichen
Zeitpunkt eure Unterstützung in
unserem Team in Barmbek.
Was Dich erwartet:
Wir sind ein nettes und
familiäresTeam aus
Physiotherapeuten,Osteopathin,
Chiropraktikerin,
Ernährungsberaterin, Homöopathin
und einer Heilpraktikerin.
Bringe dich gern in unser
ganzheitliches Behandlungskonzept
ein.
Du hast deinen eigenen Therapieraum
mit abwechslungsreichem
Patientenklientel.
Mitgestaltung deiner Ar...
Masseur-med. Bademeister/in
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kann mir jemand sagen, wieviel ich als Minijobber als Stundenlohn bekommen würde? NRW, 3 Patienten pro Stunde, allgemeine KG...
Vielen Dank für Antworten!
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Hallo,
kann mir jemand sagen, wieviel ich als Minijobber als Stundenlohn bekommen würde? NRW, 3 Patienten pro Stunde, allgemeine KG...
Vielen Dank für Antworten!
JürgenK :kissing_closed_eyes:
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Brutto oder netto???
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Ramona Völlkopf schrieb:
Bei Minijob meist brutto gleich netto.
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
D.h. der Arbeitgeber zahlt auf die z.B. 11-15 Euro die Versicherungen noch drauf, richtig?
D.h. der Arbeitgeber zahlt auf die z.B. 11-15 Euro die Versicherungen noch drauf, richtig?
So wird es in der Regel gehandhabt, zur Zeit 30%, ausserdem noch Berufsgenossenschaftsbeiträge und
Berufshaftpflichtanteil für den betreffenden Mitarbeiter, Krankheits- und weitere Fehlzeiten, Urlaub, etc. pp ...
MikeS
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MikeS schrieb:
Anonymer Teilnehmer schrieb am 18.12.14 09:11:
D.h. der Arbeitgeber zahlt auf die z.B. 11-15 Euro die Versicherungen noch drauf, richtig?
So wird es in der Regel gehandhabt, zur Zeit 30%, ausserdem noch Berufsgenossenschaftsbeiträge und
Berufshaftpflichtanteil für den betreffenden Mitarbeiter, Krankheits- und weitere Fehlzeiten, Urlaub, etc. pp ...
MikeS
Kann mir bitte mal jemand vorrechnen, wie das geht bei GKV Vergütung?
15€ + 30% Pauschale = 19,50€ Kosten für mich als AG pro Stunde,
dazu kommen mindestens 20 Tage bezahlter Urlaub plus mindestens 14 Tage AU pro Jahr............
Dabei habe ich jetzt Materialverbrauch, BG und andere Versicherungen, Telefon, Miete, Rezeptionskraft u.v.m.
noch gar nicht mit drin - also echt.........
Bitte um Aufklärung, herzlichen Dank :blush:
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Andrea Bartels schrieb:
:tired_face:vielleicht habe ich ja nicht das große Los bei Mathe.....
Kann mir bitte mal jemand vorrechnen, wie das geht bei GKV Vergütung?
15€ + 30% Pauschale = 19,50€ Kosten für mich als AG pro Stunde,
dazu kommen mindestens 20 Tage bezahlter Urlaub plus mindestens 14 Tage AU pro Jahr............
Dabei habe ich jetzt Materialverbrauch, BG und andere Versicherungen, Telefon, Miete, Rezeptionskraft u.v.m.
noch gar nicht mit drin - also echt.........
Bitte um Aufklärung, herzlichen Dank :blush:
400€ Jobber mit 20 Tage Urlaub? Im Regelfall arbeiten die meißtens 1-2 Tage in der Woche und haben dadurch nur Anspruch auf mind. 4-8 Tage Urlaub, dementsprechend sinken auch die Krankheitstage.
Die meißten 400 € Jobber sind doch optimal um Spätdienste zu belegen oder um die Räume maximal effizient zu wirtschaften.
Dadurch sinken die Raumkosten pro MA.
Viele Grüße
Melanie
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MeFe89 schrieb:
Huhu Andrea,
400€ Jobber mit 20 Tage Urlaub? Im Regelfall arbeiten die meißtens 1-2 Tage in der Woche und haben dadurch nur Anspruch auf mind. 4-8 Tage Urlaub, dementsprechend sinken auch die Krankheitstage.
Die meißten 400 € Jobber sind doch optimal um Spätdienste zu belegen oder um die Räume maximal effizient zu wirtschaften.
Dadurch sinken die Raumkosten pro MA.
Viele Grüße
Melanie
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JürgenK schrieb:
...zwischen 11 und 15 € Brutto = Netto wären in meinen Augen möglich...
JürgenK :kissing_closed_eyes:
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