Stellvertretende fachliche Leitung
Physiotherapeut (m/w/d) für
unseren Standort Bogenhausen, ab
01.01.2025
ZEIT. QUALITÄT. ERGEBNISSE.
BEWUSSTSEIN FÜR THERAPIE SCHAFFEN!
Du möchtest:
• Therapie anders denken
• Moderne Ausstattung und
digitalisiert gestützte Behandlung
(THEORG 2GO, iPad)
• Teamgefühl und klare
Philosophie
• Aufstiegsmöglichkeiten
innerhalb der Praxis
• Stetigen fachlichen Austausch
sowie interne und externe
Fortbildungen
• Mit Profisportler/inn...
Physiotherapeut (m/w/d) für
unseren Standort Bogenhausen, ab
01.01.2025
ZEIT. QUALITÄT. ERGEBNISSE.
BEWUSSTSEIN FÜR THERAPIE SCHAFFEN!
Du möchtest:
• Therapie anders denken
• Moderne Ausstattung und
digitalisiert gestützte Behandlung
(THEORG 2GO, iPad)
• Teamgefühl und klare
Philosophie
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innerhalb der Praxis
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sowie interne und externe
Fortbildungen
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Sehr geehrter XY,
wie telefonisch besprochen sende ich Ihnen meine Bewerbungsunterlagen zu.
Aktuell befinde ich mich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis, das aufgrund meiner Elternzeit ruht. Da es aus betrieblichen Gründen zu diesem Zeitpunkt keine Einsatzmöglichkeit für mich gibt, möchte ich meine fundierte Ausbildung und Weiterbildungen wie Manuelle Lymphdrainage, Bobath, Sportphysiotherapie etc. in Ihrer Praxis umsetzen.
Seit Ende meiner Ausbildung habe ich selbstständig Behandlungspläne erstellt und Aufgaben im Bereich der Personalführung, Terminplanung, Rezeptabrechnung, Krankenkassenkontakt und Präventionskursen gelöst. Auch das Betriebssystem "Theorg" ist mir vertraut.
Ihre Praxis stellt mit ihren vielseitigen Einsatzmöglichkeiten im rehabilitativen als auch im präventiven Bereich und einem ganzheitlichen Behandlungskonzept einen interessanten Arbeitsplatz für mich dar.
Gerne möchte ich meine Fähigkeiten Ihrer Praxis zur Verfügung stellen und freue mich auf Ihre Einladung zu einem persönlichem Gespräch.
Mit freundlichen Grüßen
Wie setze ich am besten an, dass meine beiden Kinder Vollzeit betreut werden können und ich absolut flexibel bin (Oma im Haus). An welcher Stelle füge ich das ein?
Vielen Dank für Eure Hilfe!!
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Hallo anbei mal eine Initiativbewerbung- was haltet ihr davon?
Sehr geehrter XY,
wie telefonisch besprochen sende ich Ihnen meine Bewerbungsunterlagen zu.
Aktuell befinde ich mich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis, das aufgrund meiner Elternzeit ruht. Da es aus betrieblichen Gründen zu diesem Zeitpunkt keine Einsatzmöglichkeit für mich gibt, möchte ich meine fundierte Ausbildung und Weiterbildungen wie Manuelle Lymphdrainage, Bobath, Sportphysiotherapie etc. in Ihrer Praxis umsetzen.
Seit Ende meiner Ausbildung habe ich selbstständig Behandlungspläne erstellt und Aufgaben im Bereich der Personalführung, Terminplanung, Rezeptabrechnung, Krankenkassenkontakt und Präventionskursen gelöst. Auch das Betriebssystem "Theorg" ist mir vertraut.
Ihre Praxis stellt mit ihren vielseitigen Einsatzmöglichkeiten im rehabilitativen als auch im präventiven Bereich und einem ganzheitlichen Behandlungskonzept einen interessanten Arbeitsplatz für mich dar.
Gerne möchte ich meine Fähigkeiten Ihrer Praxis zur Verfügung stellen und freue mich auf Ihre Einladung zu einem persönlichem Gespräch.
Mit freundlichen Grüßen
Wie setze ich am besten an, dass meine beiden Kinder Vollzeit betreut werden können und ich absolut flexibel bin (Oma im Haus). An welcher Stelle füge ich das ein?
Vielen Dank für Eure Hilfe!!
Durch die zuverlässige familiäre Betreuung meiner Kinder bin ich flexibel.
Aber es spricht auch nichts dagegen, das einfach weg zu lassen und bei einem Gespräch anzubringen, oder hast du Angst, daß es wegen der Kinder dann gar nicht erst dazu kommt?
Aber mir stellt sich eine andere Frage (und dem PI vielleicht auch): Warum gehst du denn nicht an deinen alten Arbeitsplatz zurück? Würdest du die neue Stelle noch in der Elternzeit antreten wollen?
Gruß eska
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eska schrieb:
Ich würde es hinter "... zu Verfügung stellen ..." setzten. Ungefähr so:
Durch die zuverlässige familiäre Betreuung meiner Kinder bin ich flexibel.
Aber es spricht auch nichts dagegen, das einfach weg zu lassen und bei einem Gespräch anzubringen, oder hast du Angst, daß es wegen der Kinder dann gar nicht erst dazu kommt?
Aber mir stellt sich eine andere Frage (und dem PI vielleicht auch): Warum gehst du denn nicht an deinen alten Arbeitsplatz zurück? Würdest du die neue Stelle noch in der Elternzeit antreten wollen?
Gruß eska
Vielen Dank schon mal!
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Gruß eska
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eska schrieb:
An eben diese Erlaubnis habe ich gedacht ...
Gruß eska
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Der Anfahrtsweg ist für eine Teilzeitstelle zu weit. Es würde sich nicht rentieren- obwohl ich auch ohne weiteres bereit wäre, 2 oder 3 volle Tage zu arbeiten- ist allerdings nicht möglich wegen den Kapazitäten der Praxis. Deshalb habe ich die Erlaubnis bei einem anderen AG während der Elternzeit zu arbeiten (die noch bis 2016 dauert)- was dann ist, wird sich zeigen.
Vielen Dank schon mal!
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Ceko schrieb:
Also ich würde das "etc" weg lassen.Entweder du zàhlst alle auf oder formulierst gleich aners.Wass du alles hast sieht er ja auch in den Unterlagen.Ich finde,du solltest deine Flexibiltät auf jeden Fall erwähnen,wenn dem so ist.Das ist für einen AG schon gut zu wissen
Besser /schlechter? Was könnt ich anders schreiben- Danke für alle Tipps!!
Sehr geehrter xy,
wie telefonisch besprochen sende ich Ihnen meine Bewerbungsunterlagen zu.
Seit Ende meiner Berufsausbildung 2004 habe ich selbstständig Behandlungspläne erstellt und Aufgaben im Bereich der Personalführung, Terminplanung, Rezeptabrechnung, Krankenkassenkontakt und Präventionskursen gelöst.
Kontinuierlich habe ich meine Kenntnisse und Fähigkeiten erweitert und bin auch in Zukunft daran interessiert, mich am Laufenden zu halten. Meine langjährige Berufserfahrung und Weiterbildungen wie -unter anderem- manuelle Lymphdrainage, Bobath und Sportphysiotherapie (inkl.KG-Gerät) ermöglichen es mir, Behandlungsstrategien zu entwickeln und erfolgreich umzusetzen.
Ihre Praxis stellt mit ihren vielseitigen Einsatzmöglichkeiten im rehabilitativen als auch im präventiven Bereich und einem ganzheitlichen Behandlungskonzept einen interessanten Arbeitsplatz für mich dar.
Aktuell befinde ich mich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis, das aufgrund meiner Elternzeit ruht. Da es aus betrieblichen Gründen zu diesem Zeitpunkt keine Einsatzmöglichkeit für mich gibt, könnte ich Ihnen meine Fähigkeiten ab April 2013 oder später zur Verfügung stellen. Durch die familiäre Betreuung meiner Kinder, ist meine Flexibilität nicht eingeschränkt.
Über eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch freue ich mich und verbleibe
mit freundlichen Grüßen
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Die Weiterbildungen: entweder zählst du alle auf oder du machst das "wie" und die -/- weg, bzw setzt die Aufzählung der Fobis IN die Gedankenstriche. "Unter anderem" würde ich nicht schreiben.
Das Komma im Satz mit der Betreuung kommt weg. Ich würde .... durch die zuverlässige familiäre Betreueung .... bleibt meine Fleibilität uneingeschränkt.
- Nur (m)eine Meinung.
Gruß eska
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eska schrieb:
:unamused: ... " am Laufenden ..." finde ich unglücklich. Klingt falsch. Eigentlich heißt es "auf dem", oder? In Zusammenhang mit einer Bewerbung eher nicht.
Die Weiterbildungen: entweder zählst du alle auf oder du machst das "wie" und die -/- weg, bzw setzt die Aufzählung der Fobis IN die Gedankenstriche. "Unter anderem" würde ich nicht schreiben.
Das Komma im Satz mit der Betreuung kommt weg. Ich würde .... durch die zuverlässige familiäre Betreueung .... bleibt meine Fleibilität uneingeschränkt.
- Nur (m)eine Meinung.
Gruß eska
ich bin AG und mir stellt sich gerade eine Frage - nur interesse halber.
Wie passen diese Sätze zusammen?
"...Ich hab noch ein bisschen überlegt- was haltet ihr davon?"
und
"...selbstständig Behandlungspläne erstellt und Aufgaben im Bereich der Personalführung, Terminplanung, Rezeptabrechnung, Krankenkassenkontakt und Präventionskursen gelöst."
Wenn Sie diese Aufgaben erfüllt haben, warum ist ein Anschreiben so schwierig?
Viel Erfolg beim bewerben
p
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brem peter schrieb:
HAllo,
ich bin AG und mir stellt sich gerade eine Frage - nur interesse halber.
Wie passen diese Sätze zusammen?
"...Ich hab noch ein bisschen überlegt- was haltet ihr davon?"
und
"...selbstständig Behandlungspläne erstellt und Aufgaben im Bereich der Personalführung, Terminplanung, Rezeptabrechnung, Krankenkassenkontakt und Präventionskursen gelöst."
Wenn Sie diese Aufgaben erfüllt haben, warum ist ein Anschreiben so schwierig?
Viel Erfolg beim bewerben
p
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rudibam schrieb:
Man darf anonyme Postings nicht ernst nehmen.
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Danke für die Tipps!
und hilfreich ist es schon wenn man verschiedene Meinungen hört.
Gruß
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Ich musste mich selbst noch nie bewerben und in der Praxis, in der ich war, hat es vier Jahre lang keine personellen Veränderungen gegeben- sprich musste ich mich in den letzten 6 Jahren nicht mit Bewerbungen auseinandersetzen-und ich denke da tut sich dann schon was hinsichtlich Bewerbungsschreiben und Formulierungen.
und hilfreich ist es schon wenn man verschiedene Meinungen hört.
Gruß
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Ich hab noch ein bisschen überlegt- was haltet ihr davon?
Besser /schlechter? Was könnt ich anders schreiben- Danke für alle Tipps!!
Sehr geehrter xy,
wie telefonisch besprochen sende ich Ihnen meine Bewerbungsunterlagen zu.
Seit Ende meiner Berufsausbildung 2004 habe ich selbstständig Behandlungspläne erstellt und Aufgaben im Bereich der Personalführung, Terminplanung, Rezeptabrechnung, Krankenkassenkontakt und Präventionskursen gelöst.
Kontinuierlich habe ich meine Kenntnisse und Fähigkeiten erweitert und bin auch in Zukunft daran interessiert, mich am Laufenden zu halten. Meine langjährige Berufserfahrung und Weiterbildungen wie -unter anderem- manuelle Lymphdrainage, Bobath und Sportphysiotherapie (inkl.KG-Gerät) ermöglichen es mir, Behandlungsstrategien zu entwickeln und erfolgreich umzusetzen.
Ihre Praxis stellt mit ihren vielseitigen Einsatzmöglichkeiten im rehabilitativen als auch im präventiven Bereich und einem ganzheitlichen Behandlungskonzept einen interessanten Arbeitsplatz für mich dar.
Aktuell befinde ich mich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis, das aufgrund meiner Elternzeit ruht. Da es aus betrieblichen Gründen zu diesem Zeitpunkt keine Einsatzmöglichkeit für mich gibt, könnte ich Ihnen meine Fähigkeiten ab April 2013 oder später zur Verfügung stellen. Durch die familiäre Betreuung meiner Kinder, ist meine Flexibilität nicht eingeschränkt.
Über eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch freue ich mich und verbleibe
mit freundlichen Grüßen
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