Gibt es den perfekten Arbeitsplatz?
Das liegt wohl im Auge des
Betrachters.
Dieser hier ist aber schon sehr gut
:
- Arbeitszeit frei wählbar.
- Bezahlung großzügig.
- Es gibt nur eine Kollegin, mich.
Also keine Urlaubs- oder
Krankheitsvertretung ,die
du leisten musst.
- Ich erwarte selbstständiges
Arbeiten bin aber natürlich gerne
mit Rat und Tat an deiner Seite.
- 30 Tage Urlaub.
- Solltest du einen Hund haben und
er versteht sich mit meinem, ist er
natürlich herzlich
w...
Das liegt wohl im Auge des
Betrachters.
Dieser hier ist aber schon sehr gut
:
- Arbeitszeit frei wählbar.
- Bezahlung großzügig.
- Es gibt nur eine Kollegin, mich.
Also keine Urlaubs- oder
Krankheitsvertretung ,die
du leisten musst.
- Ich erwarte selbstständiges
Arbeiten bin aber natürlich gerne
mit Rat und Tat an deiner Seite.
- 30 Tage Urlaub.
- Solltest du einen Hund haben und
er versteht sich mit meinem, ist er
natürlich herzlich
w...
Weiß jemand ob man auf einem "KG ZNS (Bobath, Vojta, PNF)"-Rezept zwischen Bobath und PNF wechseln kann? Ein Therapeut mit PNF-Zertifikat macht Urlaub und die Vertretung macht jemand mit Bobath-Zertifikat. Bin mir nicht sicher ob das geht, da die Heilmittelpositionsnummern verschiedene sind?
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CarMa schrieb:
Guten Abend!
Weiß jemand ob man auf einem "KG ZNS (Bobath, Vojta, PNF)"-Rezept zwischen Bobath und PNF wechseln kann? Ein Therapeut mit PNF-Zertifikat macht Urlaub und die Vertretung macht jemand mit Bobath-Zertifikat. Bin mir nicht sicher ob das geht, da die Heilmittelpositionsnummern verschiedene sind?
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canna41 schrieb:
Hallo. Klar geht das. Du musst nur auf der Rückseite mit Datum eintragen welches Leistung wann abgegeben wurde und die dementsprechenden Postionsnummer abrechnen. Geht natürlich nur wenn der Arzt die Therapieart nicht expliziet vorgeschrieben hat.
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